кадры

Трудовую миграцию – под контроль

Ежегодно сотни мигрантов прибывают в Амурскую область с целью трудоустройства. За последние годы число иностранных работников увеличилось почти в четыре раз и составило по состоянию на 1 октября 2007 года 8613 человек. Дешевая рабочая сила используется во многих отраслях экономики, но не все работодатели привлекают труд гастарбайтеров на законных основаниях.

Итоги конкурса на замещение вакантной должности

В результате оценки кандидатов на основании представленных документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выборных процедур победителем конкурса признана Помельцева Ирина Дмитриевна.

Результаты конкурса на замещение вакантной должности

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также индивидуального собеседования победителем конкурса признана Журкина Галина Анатольевна.

ИФНС по г. Муравленко ЯНАО приглашает на работу

Инспекция Федеральной налоговой службы по г.Муравленко Ямало-Ненецкого автономного округа объявляет конкурс на замещение вакантных должностей и включения в кадровый резерв государственной гражданской службы следующих категорий

Новости ФНС

О конкурсе на включение в кадровый резерв

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв (Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 2 по Пензенской области).

Новости ФНС

УФНС по Псковской области объявляет о вакансиях

УФНС России по Псковской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности и включения в кадровый резерв.

Новости ФНС

Конкурс на включение в кадровый резерв

Приглашение для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв Межрайонной ИФНС России № 10 по Омской области.

Налоги, взносы, пошлины

Как без проблем учесть расходы по подбору кадров

Как правило, в крупных компаниях постоянный подбор новых кадров - обычная ситуация. Персонал может требоваться в связи с расширением компании, открытием новых направлений, а также в связи с уходом сотрудников. Конечно, соискателей подбирают профессионалы - кадровые агентства, услуги которых обходятся зачастую в немалую сумму.

Новости ФНС

В ИФНС № 4 по Краснодару сменился руководитель

Бывший руководитель налоговой инспекции № 4 по г. Краснодару г-н Илеткин покинул свой пост по собственному желанию.