Трудовое право
Трудовое право – отрасль законодательства, которая регулирует отношения, возникающие между работником и работодателем.
Слово к табелю не пришьешь
Случается, что некоторые работодатели не ведут табели учета рабочего времени. Зачем нам табель, говорят они, если зарплату своим работникам мы платим, к примеру, в процентах от выручки?
Депутаты предлагают "дисциплинировать" иностранцев
Депутаты Мосгордумы выступают с законодательной инициативой, которая в корне изменит Федеральный закон "О правовом положении иностранных граждан в РФ".
Гулять так гулять!
Длинный-длинный Новый год предложили устроить россиянам депутаты Госдумы.
В России растет безработица
По данным Минэкономразвития, к концу августа численность российских безработных составила 5,5 млн человек, или 7,4% экономически активного населения.
В России появится иммиграционная инспекция
Об этом сообщил замруководителя Федеральной миграционной службы МВД Михаил Кравченко
Советник президента РФ: Трудовая миграция не должна быть стихийной
По мнению советника президента РФ Сергея Самойлова, в России необходимо систематизировать трудовую миграцию.
Утверждены правила проведения медосмотров на вредных предприятиях
Минздрав издал приказ от 16.08.2004 г. № 83, в котором утверждены перечни вредных факторов и работ, при которых проводятся обязательные медосмотры, а также порядок проведения этих мероприятий.
Нарушения трудового законодательства нужно прятать от налоговиков
Трудовое законодательство, конечно, лучше не нарушать. Однако, работодателям нужно знать о том, что налоговые чиновники теперь должны уведомлять инспекции по труду, если подозревают, что работодатель нарушает трудовое законодательство.
Гастарбайтер в законе
Многие столичные и подмосковные фирмы привлекают на работу иностранцев. В последнее время они стали объектом пристального внимания проверяющих...
Кто и когда имеет право уйти в отпуск
Согласно статье 114 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) всем работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.
Первичные документы для начисления и выплаты заработной платы
О том, какие первичные документы служат основанием для начисления и выплаты зарплаты, вы узнаете из этой статьи. Оплата труда работников, заключивших с работодателем трудовые договоры, производится главным образом в денежной форме в виде заработной платы. Основные правила оплаты труда являются общими для организаций всех форм собственности и изложены в Трудовом кодексе РФ.
В России появятся новые миграционные карты
Вчера премьер Михаил Фрадков подписал соответствующее постановление правительства
Новое слово в исчислении непрерывного стажа
Размер оплаты больничных листов и сегодня зависит от продолжительности непрерывного трудового стажа. При увольнении работника два раза в течение года этот стаж прерывается. Конституционный Суд РФ признал такое положение незаконным. Понятие "непрерывного трудового стажа" давно утратило то значение, которое имело ранее в области социального обеспечения.
Ловушки испытательного срока
Принимая сотрудника на работу, руководитель, можно сказать, берет кота в мешке. Даже опытный кадровик не в состоянии сразу определить, насколько подходит для организации тот или иной кандидат. Для проверки профессиональных качеств работника и предусмотрен испытательный срок. Давайте обсудим, как установить испытательный срок так, чтобы избежать возможных юридических ошибок.
Правила оформления справки-вызова, дающей право на предоставление учебного отпуска
Учебные отпуска предоставляются работникам, совмещающим работу с обучением, на основании справок - вызовов, выдаваемых учебными заведениями.
Ошибки работодателей в применении ТК РФ
....нарушение процедуры расторжения трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников
В столице стало сложно купить новые бланки трудовых книжек
Раньше новые бланки можно было купить в книжных магазинах и киосках без труда. Но к началу августа они куда-то запропастились
Как приобрести новые трудовые книжки
Введение с начала этого года трудовых книжек нового образца обернулось стихийным бедствием для кадровиков большинства предприятий. Приобрести трудовые книжки стало значительно сложнее. А у трудовых инспекторов появился еще один повод для претензий - отсутствие запасных бланков. О том, как решить эту проблему, рассказывает заместитель директора ЗАО "Разносбыт" Павел МАЦОКИН.
Нормы времени на оформление поощрений
На составление приказа (распоряжения) о поощрении работника Сборником межотраслевых укрупненных нормативов времени на работы по комплектованию и учету кадров отводится 0,19 чел.часов на один приказ.
Нештатная ситуация
Чтобы оперативно реагировать на меняющуюся ситуацию на рынке, иногда необходимо сокращать штатную численность работников и увольнять лишних. Как правильно это сделать, читайте в нашей статье